← กลับไปหน้าเกี่ยวกับโรงเรียน
พันธกิจ เป้าประสงค์ และกลยุทธ์ของโรงเรียน
เอกสารฉบับเต็มของพันธกิจ เป้าประสงค์ และกลยุทธ์ของโรงเรียนแสงตะวันพัฒนา
พันธกิจ
- พัฒนาหลักสูตรตามหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง
- พัฒนาสถานศึกษาให้เป็นพื้นที่แห่งความสุข
- พัฒนาผู้เรียนให้มีคุณภาพ ตามมาตรฐานของสถานศึกษา
- พัฒนาผู้บริหาร ครูบุคลากร และผู้เรียน ให้มีความรู้ความสามารถในการสร้างและใช้นวัตกรรม
- บริหารจัดการด้วยระบบธรรมาภิบาล
- สร้างเครือข่ายการมีส่วนร่วม ผู้ปกครองและผู้มีส่วนร่วม
- บูรณาการเทคโนโลยี เพื่อการบริหารจัดการและการเรียนการสอนอย่างมีประสิทธิภาพและประสิทธิผล
เป้าประสงค์
- ผู้บริหาร ครูและผู้เรียนมีความคิดสร้างสรรค์
- ผู้บริหาร ครูและผู้เรียนมีความสามารถในการสร้างนวัตกรรม
- ผู้บริหาร ครูและผู้เรียนมีภาวะผู้นำ
- ผู้บริหาร ครูและผู้เรียนสามารถดำเนินชีวิตบนพื้นฐานหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง
- ผู้เรียนมีพัฒนาการทั้ง 4 ด้านเหมาะสมตามวัย (ด้านร่างกาย ด้านอารมณ์-จิตใจ ด้านสังคม ด้านสติปัญญา)
- สถานศึกษามีสภาพแวดล้อมที่ปลอดภัยในทุกด้านและมีบรรยากาศที่เอื้อต่อการเรียนรู้
- ผู้บริหาร ครูและผู้เรียนสามารถทำงานร่วมกันเป็นทีมได้อย่างมีประสิทธิภาพและเกิดประสิทธิผล
- ผู้บริหาร ครูและผู้เรียนเป็นผู้ใฝ่เรียนรู้ตลอดชีวิต
- ผู้บริหาร ครูและผู้เรียนมีความสามารถในการคิดเชิงวิพากษ์
- ผู้บริหาร ครูและผู้เรียนมีความรับผิดชอบต่อตนเองและสังคม
- ผู้บริหาร ครูและผู้เรียนมีทักษะและความรู้เพื่อสร้างผลกระทบเชิงบวกต่อสังคม
กลยุทธ์ของโรงเรียน
- ส่งเสริมวัฒนธรรมแห่งนวัตกรรมและความคิดสร้างสรรค์
- พัฒนาภาวะผู้นำของผู้บริหาร ครู และผู้เรียน
- ส่งเสริมการนำหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียงสู่การปฏิบัติ
- จัดการศึกษาแบบองค์รวม
- สร้างสภาพแวดล้อมการเรียนรู้ที่ปลอดภัยในทุกด้าน
- ส่งเสริมความรับผิดชอบต่อสังคมและการมีส่วนร่วมของชุมชน